Zarządzaj restauracjami
Szkolenie odnosi się do różnych aspektów funkcjonowania lokalu gastronomicznego i obejmuje zagadnienia rekrutacji pracowników, kierowania zespołem, budowania systemów motywacyjnych, kreowania wizerunku, rozwiązywania konfliktów i negocjacji z dostawcami.

Skrócony opis szkolenia: Szkolenie odnosi się do różnych aspektów funkcjonowania lokalu gastronomicznego i obejmuje zagadnienia rekrutacji pracowników, kierowania zespołem, budowania systemów motywacyjnych, kreowania wizerunku, rozwiązywania konfliktów i negocjacji z dostawcami.
Adresaci szkolenia: Szkolenie dedykowane jest dla managerów/kierowników/szefów kuchni/właścicieli restauracji.
Forma przyjmowania zgłoszeń: Zainteresowanych prosimy o kontakt telefoniczny lub e-mailowy.
Cel szkolenia: Celem szkolenia jest podniesienie kwalifikacji w zakresie profesjonalnego i efektywnego zarządzania w gastronomii. Szkolenie w sposób kompleksowy odnosi się do różnych aspektów funkcjonowania lokalu gastronomicznego i obejmuje takie zagadnienia jak rekrutacja pracowników, kierowanie zespołem, budowanie systemów motywacyjnych , kreowanie wizerunku, rozwiązywanie konfliktów oraz negocjacje z dostawcami.
Program szkolenia:
Projektowanie procedur kierowania i zarządzania restauracją
Opracowanie standardów pracy
Określenie zakresu obowiązków na poszczególnych stanowiskach
Delegowanie poleceń
Rekrutacja i zasady wprowadzania nowych pracowników
Pozafinansowe motywowanie pracowników
Kontrola pracy personelu
Stosowanie kar i nagród
Nadużycia, kradzieże - jak zapobiegać, jak reagować?
Sposoby rozwiązywania konfliktów
Komunikacja kuchnia - sala
Budowanie zespołów sprzedażowych
Znajomość produktów - jak skutecznie uczyć pracowników?
Organizacja imprez - tworzenie ofert, obliczanie opłacalności
Opracowanie i wprowadzenie strategii marketingowej
Negocjacje z kontrahentami, dostawcami
Wyróżnianie marki restauracji na rynku
Plan działania i strategia rozwoju
Opis metodyki szkolenia: Metody szkoleniowe: wykłady, ćwiczenia indywidualne na forum grupy, zadania grupowe, case study, dyskusje, "burze mózgów", odgrywanie scenek
Kwalifikacjach po ukończeniu szkolenia: Korzyści dla uczestnika
• podniesienie kwalifikacji w zakresie efektywnego zarządzania zespołem
• zapoznanie się ze sposobami skutecznej komunikacji interpersonalnej
• poznanie kwestii kluczowych dla skutecznej rekrutacji i selekcji pracowników
• zdobycie wiedzy dotyczącej budowania relacji z Gośćmi
• wsparcie w zakresie kształtowania kompetencji coachingowych
Cena szkolenia: 1990.00 zł za 1 osobę
Termin szkolenia: Od 2011-07-22 do 2011-07-24 (Możliwość uzgodnienia innego terminu)
Czas trwania szkolenia: Dni 3 / godzin 24
Miejsce szkolenia: Pruszków (Hotel Ideal)
Typ szkolenia: Szkolenie otwarte
Termin zgłoszeń upływa: 2011-07-14 - Rekrutacja w toku
Kontakt w sprawie szkolenia: Rafał Pasenik , tel. 501586482 , biuro@hr-system.pl
Opcja i tryb szkolenia: Wyjazdowe / Weekendowe
Źródło: inwestycjawkadry.pl
Przeczytaj również:
Martini wstrząśnięte, nie mieszane
Dodaj komentarz
Wszystkie komentarze (1)